Quando se trata de escolher uma carreira, existem muitos fatores. É importante fazer a escolha correta da carreira, pois muitas pessoas trabalham mais do que dormem.

Ao fazer a si mesmo essas oito perguntas, você estará mais bem posicionado para escolher uma carreira que se adapte a você.

1. Esta carreira pode apoiar meu estilo de vida desejado?

Seu estilo de vida é uma combinação de tempo e dinheiro. Dependendo se você tem filhos ou deseja viajar, precisará de um certo tempo fora do escritório.

Isso significa que seu trabalho precisa oferecer opções flexíveis?

Claro, essa é uma forma de garantir que você tenha tempo para sua família e atividades de lazer. Você também pode explorar o trabalho de quatro dias de 10 horas ou em um calendário de 9 meses. Depois de entender o aspecto do tempo, você precisa determinar quanta renda precisa para viver seu estilo de vida.

Se você quer viajar ou ter uma família numerosa, precisa de uma certa quantia de dinheiro para sustentar esse estilo de vida. Dependendo do que é mais importante para você, você pode escolher sacrificar seu tempo por alguns anos para ter mais tempo depois em sua carreira, ou pode priorizar perseguir sua paixão e carreira dos sonhos.

As opções são vastas, mas você quer ser intencional com a forma como gasta seu tempo e dinheiro. Estudos mostram que 78% das pessoas vivem de salário em salário^[1].

No entanto, sabemos que 78% não vivem na pobreza. Esse número simplesmente reflete o número de pessoas que gastam todo o dinheiro que ganham.Propaganda

2. Esta carreira me desafia?

Imagine ser um atleta profissional talentoso e competir contra crianças no ensino fundamental. Claro, você vai vencer todas as partidas, mas não sentirá a mesma satisfação como se fosse desafiado por outros profissionais talentosos. A escolha de uma carreira exige que você avalie a oportunidade de crescimento e avanço.

Isso é importante porque a carreira escolhida permitirá que você desenvolva novas habilidades, obtenha educação adicional e expanda sua base de conhecimento.

Conforme você cresce em sua carreira, tarefas que antes eram difíceis se tornarão fáceis. Quando isso acontecer, você terá duas opções. Você pode navegar pelo resto de sua carreira ao mesmo tempo em que faz um esforço mínimo para obter resultados acima da média. Ou você pode enfrentar novos desafios em áreas onde o sucesso não é garantido.

A dificuldade com essa decisão está em nosso medo do fracasso. Quando você assume novos desafios, haverá uma curva de aprendizado que pode criar medo e dúvidas sobre si mesmo.

Não permita que o seu medo do desconhecido faça com que você permaneça na sua zona de conforto.

3. Quem pode me orientar?

Você só sabe o que sabe e, se quiser saber mais, terá que vivenciar você mesmo ou aprender com as experiências de outra pessoa.

Ao encontrar alguém que está na carreira que você deseja escolher, você terá a quem pedir e buscar orientação. Eles podem compartilhar o que aprenderam e dizer o que é necessário para construir uma carreira em um determinado setor.

Você precisará de uma certificação ou educação adicional? Você estará disposto a se mover?Propaganda

Em vez de esperar até começar sua carreira para aprender todas essas coisas, encontre um mentor que esteja alguns passos à sua frente.

4. O que eu faria de graça?

Perseguir dinheiro é uma das maneiras mais rápidas de acabar falido. A maioria das carreiras exigirá mais do que amor ao dinheiro para sobreviver.

Você provavelmente conhece pessoas que estão ganhando um bom dinheiro, mas são infelizes. Eles trabalham em uma carreira na qual sentem que estão perdendo um pedaço de si mesmos todos os dias.

A razão pela qual é bom se perguntar o que você faria de graça é que sua mente tem uma capacidade incrível de racionalizar qualquer coisa. O que isso significa é que você pode se ver em um relacionamento de trabalho tóxico (ou qualquer relacionamento) porque se convenceu de que não é assim tão ruim.

Em vez de se fazer acreditar que está fazendo o que é necessário, permita-se imaginar a carreira que você seguiria de graça.

5. Onde está minha linha?

Seria bom viver em um mundo onde todos são éticos e confiáveis. No entanto, você não precisa que eu diga que nem sempre é esse o caso.

Se você se encontra em uma posição comprometedora, deve decidir onde sua linha está localizada.

Você deve se lembrar que a Administração dos Veteranos estava no noticiário porque os pacientes esperavam 115 dias para serem atendidos. Quando o novo mandato veio para criar um tempo de espera de 24 dias, os funcionários notaram como se sentiram compelidos a manipular os registros de desempenho para cumprir essas metas ambiciosas.Propaganda

Em um estudo de Harvard, pesquisadores discutiram como pessoas boas são induzidas a fazer escolhas erradas. Os motivos são:^[2]

1. Quando não é seguro falar;
2. Há pressão excessiva para atingir metas de desempenho irrealistas;
3. Existem objetivos conflitantes;
4. Quando nenhum exemplo positivo está sendo definido.

Você certamente enfrentará pelo menos um desses quatro cenários em sua carreira, e será você quem decidirá por si mesmo se vale a pena.

6. Continuo a crescer?

Uma das razões mais comuns pelas quais as pessoas se desligam de seu papel é porque não sentem mais que estão crescendo.

Escolher uma carreira é mais do que ganhar dinheiro e ter segurança no emprego, é também sentir que está aprendendo coisas novas. Você notará que as carreiras de baixa qualificação tendem a ter uma taxa de rotatividade mais alta. É claro que os salários mais baixos que tendem a acompanhar os cargos de baixa qualificação fazem parte do processo de tomada de decisão; é também a natureza mundana de fazer a mesma coisa todos os dias.

Todo mundo gosta de ser promovido e receber um aumento, mas isso é apenas um reconhecimento externo de seu crescimento interno. As promoções são melhores quando você sabe que as conquistou por meio do desenvolvimento contínuo de suas habilidades e liderança.

7. Onde minha personalidade se encaixa?

Você pode encontrar muitas informações online sobre como escolher uma carreira com base em seu tipo de personalidade.

Entre os materiais mais referenciados está o trabalho de John Holland e a Teoria da Escolha de Carreira de Holanda:^[3].

De acordo com John Holland, existem seis categorias principais que definem o trabalhador moderno. Sua avaliação oferece uma estrutura que considera o interesse pela carreira e os pares de ambientes ideais para certas personalidades que também desempenham um papel na satisfação e no desempenho no trabalho. Os seis tipos são realista, investigativo, artístico, social, empreendedor e convencional.

Por exemplo, aqueles que são empreendedores têm maior probabilidade de liderar e persuadir e, como resultado, esse grupo gostaria de ser um gerente de vendas ou advogado.

8. Onde eu quero morar?

A escolha de uma carreira terá um impacto direto sobre onde você vai morar.

Se você quiser trabalhar no pregão do mercado de ações, acabará morando em Nova York e perto de Wall Street. Grandes áreas metropolitanas tendem a oferecer a melhor oportunidade para carreiras em engenharia. Se você não está animado para trabalhar em lugares como Seattle, Boston e Atlanta, então você pode querer explorar carreiras em áreas mais rurais.^[4]

Se alguém estiver interessado em trabalhar na indústria de tecnologia, o Vale do Silício estará na sua lista. Isso não quer dizer que as oportunidades em tecnologia não estejam disponíveis em nenhum outro lugar do país, mas você terá mais oportunidades na indústria de tecnologia se morar perto do Vale do Silício. O mesmo se aplica à transmissão em Nova York e ao entretenimento em Hollywood.

Você deve ser estratégico no local onde escolher viver para ter a melhor oportunidade de sucesso. Para aqueles que preferem escolher o local com base em seus filhos ou proximidade com a família, você vai querer examinar quais profissões são predominantes em sua área.

Se você encontrar uma empresa que tenha uma sede local em sua área, terá a oportunidade de encontrar uma carreira que se adeque a você.

Pensamentos finais

Essas oito perguntas são um ótimo ponto de partida quando se trata de escolher uma carreira adequada para você.

Em diferentes momentos de sua vida, suas respostas mudarão. Você desejará ganhar mais dinheiro, uma mudança de cenário ou uma vida mais simples para que possa passar mais tempo com seus entes queridos.Propaganda

Independentemente do motivo, se você começar com essas oito perguntas, estará bem posicionado para escolher uma carreira que se adapte aos seus desejos e necessidades.

Procurando por mais orientação de carreira? Leia estes:

• O que fazer quando você odeia seu emprego, mas deseja uma carreira de sucesso
• 10 sinais que é hora de realmente pensar sobre sua carreira
• Como fazer a mudança de carreira de que você precisa (o guia completo)

Crédito da foto em destaque: Saulo Mohana via unsplash.com

Referência