Se você já está participando do jogo de busca de emprego há bastante tempo, sabe como é complicado criar uma carta de apresentação perfeita. Desde escrever um conteúdo que exige atenção à formatação e edição, é muito trabalhoso colocar em algo que a maioria dos recrutadores gasta apenas cerca de seis segundos revisando.^[1]Mas, como a primeira coisa que um recrutador pode ver, sua carta de apresentação fornece sua primeira (e às vezes única) chance de se vender bem o suficiente para justificar dar uma olhada em seu currículo.

As armadilhas comuns das cartas de apresentação tradicionais

Mesmo os candidatos as estrelas às vezes acham difícil escrever cartas de apresentação. O que você inclui? Quanto tempo deve durar? A quem você deve endereçar? As respostas a essas perguntas podem variar entre empregos, empresas e setores, o que significa que você precisa fazer um pouco mais de lição de casa para descobrir quais técnicas funcionarão melhor para sua situação.

Outros erros comuns de carta de apresentação incluem

• Focar muito em suas próprias realizações
• Compartilhando os detalhes de cada trabalho
• Soando muito banal ou coloquial
• Incluindo erros ortográficos e gramaticais
• Aparecer como um superfã da empresa candidatou-se a
• Escrevendo muito
• Falar sobre algo desconfortável, como os motivos pelos quais você foi demitido de um emprego anterior
• Resumindo seu currículo

Para aumentar a dificuldade de escrever uma carta de apresentação digna de nota, há a tarefa extra de adaptá-la para cada cargo e empresa para a qual você se candidata. As empresas não querem uma carta ou currículo genérico que alguém-poderia-escrever-para-qualquer-emprego. Usar uma carta que se lê como um protótipo de preenchimento não dá uma boa primeira impressão sobre suas habilidades de trabalho e ambição.

Por que uma carta de apresentação forte é importante

Estudos mostram que 90% dos gerentes de contratação não leem cartas de apresentação, 97% tomam uma decisão de contratação com base exclusivamente no currículo, mas quase 53% dos empregadores preferem candidatos que forneçam uma carta de apresentação.

Então, por que uma carta de apresentação importa se ninguém vai lê-la (ou pelo menos lê-la inteiramente)?

Isso prova que você pode seguir as instruções.

Um, se um empregador pede uma carta de apresentação, mostra que você pode seguir as instruções. Você não quer sabotar suas chances de conseguir o emprego, deixando de seguir todas as etapas exigidas, independentemente de você achar que a inclusão de uma carta de apresentação é importante ou não.Propaganda

Isso garante que você apareça no seu melhor.

Segundo, quando você envia uma carta de apresentação, você não sabe se ela será lida ou não. As cartas introdutórias podem ter uma classificação mais alta na priorização para alguns departamentos de RH do que para outros, e fazer o melhor que puder, independentemente de serem lidas, pode garantir que você dê o melhor de si - só para garantir.

Isso ajuda você a se destacar do grupo.

E três, se você pode escrever uma carta de apresentação forte (algo que muitas pessoas acham difícil), você pode usá-la como uma vantagem competitiva para colocá-lo acima de outros candidatos. É uma chance de se destacar do grupo, e você deve arriscar o máximo que puder.

Como escrever uma carta de apresentação de destaque

A boa notícia é que você não precisa ser um escritor especialista para montar uma carta de apresentação com aparência profissional que garanta mais do que apenas um relance. Dê uma olhada neste guia de formato de carta de apresentação que pode ajudar a transformar sua carta de apresentação em uma que os recrutadores queiram ler:

Evite coloquialismos.

Se você usar Para quem pode interessar para começar sua carta de apresentação, pare. Esta saudação antiquada transmite duas idéias:

Primeiro, que você não é criativo o suficiente para quebrar a mesma saudação que quase todo mundo usa.

E, em segundo lugar, você não tem ideia de com quem está se dirigindo e não perdeu tempo para descobrir.

Você pode pensar que esta saudação branda, genérica e sem gênero é uma aposta segura. Não é. Se, depois de algum esforço, você não tiver certeza de quem vai ler sua carta de apresentação, tente usar algo como a equipe de recrutamento da Olá [nome da empresa]. Mesmo esta simples personalização com o nome da empresa pode ajudar sua carta a brilhar um pouco mais.Propaganda

Outros coloquialismos comuns incluem Eu gostaria de me inscrever ... ou espero ouvir de você em breve. O recrutador provavelmente sabe dessas coisas, então você não precisa incluí-las. Em vez disso, concentre-se em usar o espaço imobiliário da sua carta de apresentação de forma mais eficaz, preenchendo-o com valor, em vez de os elementos que você pensar deveria estar lá porque as cartas de apresentação de outras pessoas os têm.

Concentre-se em como sua experiência beneficiará a empresa.

Muitas vezes, as pessoas passam muito tempo falando sobre o que conquistaram em empregos anteriores, mas não conseguem transmitir como essas experiências podem beneficiar a empresa para a qual estão se candidatando.

Concedido, você precisa divulgar um pouco sobre você em sua carta de apresentação. Mas certifique-se de que o que quer que você decida falar, em última análise, se conecte a como seus talentos serão úteis na função que você espera obter.

Mantenha isto curto e simples.

Dado que a maioria dos recrutadores nem mesmo olha para sua carta de apresentação, não há necessidade de recontar todo o seu histórico de trabalho. Muitas pessoas acham que a carta de apresentação deve resumir seu currículo, mas simplesmente não é o caso. Seu currículo é o lugar para você mergulhar fundo em sua história de trabalho, então você não precisa reformulá-lo em sua carta de apresentação.

Em vez disso, tente se concentrar em algumas conquistas de destaque em seus empregos anteriores e, em seguida, relate como essas conquistas específicas podem ser úteis no cargo para o qual você está se candidatando.

Além disso, tente limitar sua carta de apresentação a alguns parágrafos, sem incluir a saudação ou o fechamento. Sua carta de apresentação definitivamente não deve ser mais do que uma página, mas também deve ser longa o suficiente para explicar por que você seria o mais adequado para a posição.

Revise sua carta de apresentação (por pelo menos 2 vezes).

Se sua carta for lida (apesar das chances contra isso), você não quer que ela esteja cheia de erros ortográficos e gramaticais. Isso indica desleixo e falta de atenção aos detalhes, os quais podem dizer ao recrutador que tipo de trabalhador você seria se fosse contratado.Propaganda

Sua opção mais segura é pedir a outra pessoa que analise sua carta final em busca de erros de digitação e antes de enviá-la. Você também pode usar uma ferramenta como o Plugin de gramática que pode ajudar a detectar pequenos erros.

Esta é a aparência de uma boa carta de apresentação:

1. Elementos indispensáveis ​​para carta de apresentação impressa (em ordem)

Sua informação de contato
Nome
Endereço
Cidade, estado, CEP
Número de telefone
Endereço de e-mail
Suas informações de contato (se você tiver)

Nome
Título
Empresa
Endereço
Cidade, estado, CEP

Saudação

• Primeiro parágrafo - seu objetivo geral e propósito
• Parágrafo (s) intermediário (s) - o que você pode oferecer ao empregador se for contratado. Inclua como suas realizações se relacionam com a posição para a qual você está se candidatando.
• Último parágrafo - Conclusão e obrigado por sua consideração

Encerramento - exemplos são Atenciosamente, Atenciosamente, Saudações, Respeitosamente, etc.

Assinatura - deve ser manuscrita Propaganda

2. Elementos indispensáveis ​​para uma carta de apresentação de e-mail (em ordem)

Linha de assunto

Saudação

• Primeiro parágrafo - seu objetivo geral e propósito
• Parágrafo (s) intermediário (s) - o que você pode oferecer ao empregador se for contratado. Inclua como suas realizações se relacionam com a posição para a qual você está se candidatando.
• Último parágrafo - Conclusão e obrigado por sua consideração

Encerramento - exemplos são Atenciosamente, Atenciosamente, Saudações, Respeitosamente, etc.

Assinatura

Escrever uma carta de apresentação pode parecer assustador para muitas pessoas, mas entender o formato certo e os elementos essenciais pode ajudar a aliviar um pouco o estresse.

Referência