5 razões pelas quais você não deve apenas largar um emprego que odeia

5 razões pelas quais você não deve apenas largar um emprego que odeia

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Há dias em que um dia de trabalho pode parecer uma sentença de prisão com uma dose extra de tortura acrescentada. Seu chefe está irritado, alguns de seus colegas estão agindo como idiotas e você não tem ideia de como vai terminar a pilha crescente de trabalho que está se acumulando em sua mesa. A tentação de desistir para sempre e demitir-se de um emprego que você odeia pode ser avassaladora. Na verdade, isso levou a muitas demissões repentinas de pessoas em todo o mundo.

Mas é sensato simplesmente desistir? Por mais ideal que possa parecer no calor do momento, pode ser útil considerar esses cinco motivos antes de jogar a toalha.



1. Sair do trabalho sem ter mais nada alinhado pode colocá-lo em modo de pânico.

Isso dificilmente é uma condição útil se você está começando seu próprio negócio ou procurando outro emprego. Clientes em potencial e novos empregadores sentirão o cheiro do desespero a um quilômetro de distância e, provavelmente, eles serão desencorajados. Espere até que seu negócio paralelo esteja ganhando o suficiente para pagar seu aluguel e contas, ou até que você tenha uma nova oferta de emprego, e você estará em um lugar muito melhor para abandonar seu emprego atual.Propaganda



2. Você pode estar desistindo pelos motivos errados.

Lembro-me de ter ficado tentado a pedir demissão de um ótimo emprego porque não suportava um colega com quem trabalhei. Depois de uma grande discussão, sentei-me à minha mesa e escrevi minha carta de demissão. Felizmente, esperei me acalmar antes de entregá-lo. Logo percebi que seria um grande erro renunciar. Eu adorava meu trabalho, estava aprendendo muito e, se tivesse desistido, teria perdido uma ótima experiência de construção. Quando percebi isso, fiz um esforço para melhorar o relacionamento com minha colega e escolhi projetos que significavam que eu tinha muito pouco a ver com ela (apenas para estar no lado seguro).

Antes de entregar essa carta, pergunte-se: é todo o trabalho ou apenas um aspecto particular dele que o está deixando infeliz? Isso pode ser alterado? Quem pode te ajudar a mudar isso?

3. Você pode perder algumas ótimas oportunidades de aprendizado.

Ser um pouco mais estratégico em relação à sua partida pode prepará-lo para um ótimo próximo passo.Propaganda



No minuto em que perceber que deseja deixar o emprego, passe algum tempo pensando no que gostaria de fazer a seguir. Que tipo de habilidades e experiência sua próxima etapa planejada requer? Você pode começar a construir essa experiência em seu trabalho atual? Há algum curso oferecido pelo seu empregador atual que pode ser benéfico para o seu futuro? Existe uma empresa em particular com a qual você gostaria de trabalhar? Você pode começar a criar algumas conexões agora?

Trabalhe na construção das habilidades e conexões de que você precisará para o futuro e os poucos meses extras que você gasta em seu trabalho valerão muito a pena.



4. Alguns dos desafios mais difíceis se tornarão os destaques de sua carreira.

Se você está pensando em pedir demissão porque parece muito difícil ... PARE. Muitas vezes, quando estamos no meio de algo que nos tira da nossa zona de conforto, pode ser muito desconfortável. Embora nossa reação natural seja escapar, nem sempre é a mais sábia. A primeira vez que fiz um curso de treinamento para um grupo de pessoas, quase desmaiei de medo. Isso me fez pensar que esse trabalho não era para mim, que era muito difícil. Eu insisti porque sabia que era o que eu queria fazer. Doze anos depois, agora treino instrutores e dirijo workshops em todo o mundo. Se eu tivesse desistido naquele primeiro obstáculo, minha vida seria muito diferente do que é agora.Propaganda

Pense sobre essas questões para decidir se vale a pena continuar neste desafio. Você é mais capaz de lidar com isso do que há uma semana? Você pode obter mais treinamento e suporte para ajudá-lo a lidar melhor com isso? Você está aprendendo habilidades úteis? Se a resposta para alguma dessas perguntas for SIM, você pode se beneficiar se ficar mais um pouco.

5. Seu trabalho atual pode desenvolver um elemento-chave de sucesso.

A ciência mostra que um dos melhores indicadores de sucesso na vida é o seu nível de resiliência. Ou seja, quão capaz você é de superar os difíceis desafios que a vida lhe lança. A resiliência também tende a funcionar como um músculo, pois fica mais forte à medida que a usamos.

Você pode usar este trabalho para aprender a lidar com a adversidade? A experiência o tornará mais forte no final? Em caso afirmativo, como você pode usar a experiência para construir seus músculos de resiliência?Propaganda

Embora existam muitos motivos válidos para continuar com o seu trabalho agora, pode haver muitos motivos pelos quais você deve desistir. Se o seu trabalho o está deixando doente, criando grande ansiedade ou se você está em uma situação que é tóxica ou abusiva, se seu instinto está lhe dizendo para ir embora, sente-se em sua mesa e escreva essa carta hoje.

Crédito da foto em destaque: Sybren A. Stuvel via creativecommons.org

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