50 INFLUENCIADORES DO LINKEDIN A SEREM SEGUIDOS, NÃO IMPORTA O SEU SETOR

O LinkedIn é uma excelente plataforma de networking com ótimas pessoas para ajudá-lo em sua carreira e negócios. No entanto, com mais de 575 milhões de pessoas no site, quem você deve seguir? Essa lista o direcionará para as pessoas certas a serem seguidas, organizadas por categorias de especialização.

Especialistas em busca de empregos

Provavelmente, você terá vários empregos ao longo de sua carreira e precisará constantemente de conselhos sobre novas tendências e estratégias no mercado de trabalho. Aqui estão os especialistas do LinkedIn que você deve seguir nessas questões.

1 Liz Ryan é o CEO e fundador da Human Workplace. Seus artigos sobre procura de emprego estão repletos de desenhos animados criativos e coloridos.

dois. Lou Adler é o autor de O guia essencial para contratar e ser contratado .

3 Dr. Marla Gottschalk o ajudará a causar um impacto em um novo trabalho.

Quatro. Hannah Morgan dirige o CareerSherpa.net, onde dá conselhos de especialistas sobre a busca de empregos e como ser mais visível online.

5 Alison Doyle é o CEO e fundador da CareerToolBelt.com.

Especialistas em Gestão

Dizem que as pessoas deixam os gerentes, não os empregos. Esses especialistas do LinkedIn irão ajudá-lo a se tornar o gerente dos sonhos de seus funcionários.

6 Jeff Weiner . Como podemos deixar de fora o próprio CEO do LinkedIn?

7 Nozomi Morgan é um coach executivo. Ela pode te ajudar transição de um chefe para um verdadeiro líder .

8 Mickey Mikitani é o CEO da Rakuten. Ele constantemente compartilha sua experiência na gestão de um player global em plataformas de comércio eletrônico.

9 Andreas von der Heydt era o chefe de conteúdo do Kindle da Amazon e agora o diretor de aquisição de talentos. Ele tem vasta experiência em gestão, branding e marketing.Propaganda

Especialistas em produtividade

Ao maximizar sua produtividade, você pode vencer em todos os aspectos da vida. Os seguintes especialistas do LinkedIn o ajudarão a ganhar muito em sua carreira.

10 Gretchen Rubin é um treinador de felicidade e o autor do best-seller The Happiness Project .

onze. Carson Tate é o fundador da Working Simply. Ela nos aconselha a incluir jogo em nossas agendas.

12 Greg Mckeown é um essencialista. Parte de ser um essencialista é dizer não a muitas coisas para que possamos nos concentrar nas coisas que importam.

13 Brian de Haaff , CEO da Aha! Labs Inc. oferece estratégias sobre como ser produtivo e feliz no trabalho ao mesmo tempo.

Especialistas em Marketing

14 Sujan Patel é vice-presidente de marketing da When I Work, um software de agendamento de funcionários. Ele é um especialista em marketing de conteúdo e até compartilha suas ideias sobre marketing de conteúdo em 2020 .

quinze. Megan Berry é o chefe de desenvolvimento de produto da Rebelmouse, uma empresa de marketing de conteúdo e potência do AlwaysOn.

16 Sean Gardner irá ajudá-lo a navegar no cenário da mídia social. Isso inclui como usar diferentes plataformas para ajudar a acelerar sua carreira. Ele também é o autor do best-seller de O caminho para o sucesso da mídia social .

17 Christel Quek é um especialista digital e de marketing. Ela é a vice-presidente do Sudeste Asiático na Brandwatch. Seus produtos ajudam as empresas a utilizar dados de mídia social para tomar melhores decisões de negócios.

18 Jeff Bullas é especialista em marketing digital. Seu blog tem mais de 4 milhões de leitores anualmente.

19 Michael Stelzer é o CEO e fundador do site poderoso de mídia social, Social Media Examiner.

20. Se você está procurando experiência em marketing de entrada e de conteúdo, siga Dharmesh Shah , Fundador e CTO da Hubspot.Propaganda

vinte e um. David edelman é um parceiro da McKinsey e está à frente do Departamento de Prática de Estratégia de Marketing Digital.

22 Dave Kerpen lidera a empresa de software de mídia social Likeable Local. Ele é o autor de Mídia social simpática: como encantar seus clientes .

2. 3. Clara Shih é o CEO da Hearsay Social e autor de A Era do Facebook.

24 Aaron Lee é Grande Mestre do Prazer do Cliente no Post Planner. Ele é um excelente recurso para todas as mídias sociais.

25 David Sable é o CEO da Y&R, uma das maiores empresas de publicidade do mundo.

26. O marketing de conteúdo supera o marketing tradicional hoje em dia, e quem mais melhor para liderá-lo nesta área do que Joe Pulizzi , Fundador do Content Marketing Institute.

Especialistas em marca pessoal

Parte do que comercializamos em nossa carreira pessoal é a nossa marca. Quando as pessoas ouvem seu nome, que tipo de marca lhes vem à mente? Que características e qualidades eles associam a você?

Aqui estão alguns especialistas de marca pessoal do LinkedIn para melhorar sua própria marca.

27 Dorie Clark é o autor de Se destacarem e Reinventando você . Ele pode ajudá-lo a criar a imagem profissional que você sempre quis.

28 Dan Schawbel é o sócio-gerente da Millennial Branding. Se você faz parte da geração do milênio, Dan é o cara que pode ajudá-lo a criar sua marca pessoal.

Outros especialistas notáveis para seguir

29 Lisa Gates é o especialista a seguir se você estiver negociando por salários mais altos e promoções.

30. Se você é um baby boomer, Marc Miller irá ajudá-lo a navegar na paisagem em constante mudança do local de trabalho.Propaganda

31. Para evitar que seu currículo seja movido para a pilha Não, leia Paul Freiberger É um excelente conselho.

32 James Caan fornece ideias perspicazes sobre carreiras em geral. Ele também é um empreendedor em série.

33 Jeff Haden escreve sobre vários temas, como liderança e gestão. Ele é o proprietário da Blackbird Media.

34. Se você está procurando conselhos de especialistas de negócios para conseguir novos clientes e mantê-los, siga Jay Baer .

35 Suzanne lucas , também conhecida como Evil HR Lady, é uma grande especialista em recursos humanos.

36. Se você precisar de ajuda para usar o Twitter para impulsionar sua carreira, Claire Diaz-Ortiz pode guiá-lo na direção certa.

37 Ryan Holmes é o CEO da Hootsuite, uma ferramenta de gerenciamento de mídia social.

38. Os clientes são a força vital de uma empresa e Colin Shaw concentra-se em revolucionar a experiência do cliente.

39 Brian Solis frequentemente reflete sobre o futuro dos negócios e como a tecnologia pode perturbar nosso mundo.

40 Nancy Lublin fornece conselhos sobre tópicos mais leves, que são perfeitos após um longo dia de trabalho. Ela é a CEO por trás do Dosomething.org, um portal projetado para mudanças sociais; e o fundador e CEO da Loris.ai e Crisis Text Line.

41 Katya Andresen fornece conselhos sobre como gerenciar sua carreira. Ela foi a CEO da Cricket Media e agora responsável pela experiência do cliente de cartão SVP na Capital One.

42. A Gallup criou um sistema para testar quais são seus pontos fortes e como usá-los no trabalho. Jim Clifton é o CEO da Gallup.Propaganda

43 Adam Grant é professor da Wharton e autor de Dar e receber , que fornece conselhos sobre por que ser útil no trabalho pode acelerar sua carreira.

44 Hunter Walk é sócio da Homebrew Venture Capitalist Company e tem especialidade em desenvolvimento e gestão de produtos.

45. Se você dirige uma organização sem fins lucrativos, siga Beth Kanter para obter conselhos de especialistas nesta área.

46. A inteligência emocional é necessária para ter sucesso em sua carreira, e Daniel Goleman é o seu especialista nisso.

47 Rita J. King conecta ciência, tecnologia e negócios.

48 Tori Worthington Rose é Diretora de Criação da Mary Beth West Communications, LLC. Ela tem ampla experiência em vendas e mídia digital.

49. Se você está procurando algum conselho sobre como usar a redação e o marketing de conteúdo pessoal para impulsionar sua carreira, siga Ann Handley .

cinquenta. Tim Brown é o CEO da IDEO e compartilha suas idéias sobre liderança e criatividade.

Esses são apenas alguns dos principais líderes e motivadores em vários setores. Eles fornecerão inspiração constante, bem como a força de vontade para seguir a carreira que você sempre quis. O fluxo de ideias de especialistas em seus respectivos campos o ajudará a se tornar bem equipado em suas atividades profissionais.